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雅致尊享,沉浸式服務(wù)體驗(yàn)——七星服務(wù)禮儀

(本課程大綱可根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。如有相關(guān)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求,請(qǐng)致電010-62278113咨詢具體事宜!)

培訓(xùn)講師喬云,高端商務(wù)禮儀專家

課程背景:
商品同質(zhì)化的時(shí)代,企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的本質(zhì)就是服務(wù)。服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng),本質(zhì)上就是服務(wù)型人才的競(jìng)爭(zhēng)。面對(duì)各行業(yè)日趨白熱化的競(jìng)爭(zhēng),提升服務(wù)者高水準(zhǔn)的服務(wù)能力是產(chǎn)生差異化、提升競(jìng)爭(zhēng)力的唯一有效的手段。服務(wù)工作者的服務(wù)水平也折射出該企業(yè)的內(nèi)在品質(zhì)和品牌影響力。
客戶體驗(yàn)時(shí)代的服務(wù)行業(yè),最高規(guī)格的服務(wù)不再是“五星”,什么樣服務(wù)才稱的上“七星”服務(wù),如何實(shí)現(xiàn)服務(wù)一線人員的自我價(jià)值和服務(wù)意識(shí)的同步提升?如何確保企業(yè)員工能在服務(wù)過(guò)程中給客人提供高品質(zhì)的雅致體驗(yàn)?如何有效提升員工職業(yè)形象與服務(wù)相得益彰?如何讓員工在意識(shí)上、心理上、行為上感受到服務(wù)的周到?如何體現(xiàn)出高品質(zhì)的服務(wù)水準(zhǔn)?以上問(wèn)題都可以在喬云老師的接下來(lái)的課程里一一得到解決

課程收益:
● 修煉3項(xiàng)“七星”最高規(guī)格服務(wù)禮儀:服務(wù)素養(yǎng)、服務(wù)藝術(shù)、服務(wù)溫度
● 修煉2項(xiàng)自身氣質(zhì):服務(wù)的高雅形象和自信得體的挺拔儀態(tài)
● 通過(guò)10+項(xiàng)案例分析學(xué)習(xí)和總結(jié)討論,幫助學(xué)員建立服務(wù)意識(shí)
● 了解優(yōu)質(zhì)服務(wù)的5項(xiàng)核心要素;掌握服務(wù)技巧修煉的三項(xiàng)專業(yè)技能
● 通過(guò)細(xì)化崗位服務(wù)禮儀流程,掌握各流程節(jié)點(diǎn)禮儀標(biāo)準(zhǔn)
● 以演繹法的形式呈現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的完整脈絡(luò),掌握卓越服務(wù)能力需要抓住的關(guān)鍵點(diǎn)和細(xì)節(jié)點(diǎn)
● 掌握服務(wù)溝通8項(xiàng)技巧,客戶的完美溝通,在表達(dá)中傳遞真誠(chéng),在反饋中體現(xiàn)主動(dòng)和積極

課程時(shí)間:2天,6小時(shí)/天
課程對(duì)象:一線服務(wù)人員、企業(yè)員工、新員工、骨干員工
課程方式:引(引出痛點(diǎn)需求5%)+講(講授30%)+練(演練50%)+化(內(nèi)化吸收15%)

課程大綱:
第一講:客戶體驗(yàn)時(shí)代的服務(wù)行業(yè)優(yōu)勝劣汰
一、雅致尊享七星服務(wù)理念的意義
1. 最高規(guī)格的服務(wù)不再是“五星”
2、同質(zhì)化產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)是服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)
3. 服務(wù)是情感交流
4. 優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足客戶的情緒價(jià)值
5. 高端的服務(wù)體現(xiàn)在細(xì)節(jié)
二、服務(wù)禮儀的影響力
1. 服務(wù)禮儀是一項(xiàng)藝術(shù)修煉提升氣質(zhì)與修養(yǎng)
2. 使客人留下的美好的沉浸式服務(wù)體驗(yàn)與感受
3. 個(gè)人價(jià)值感與成就感提升
4. 企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升
案例:分享全球品牌“四季酒店”和“日本全日空”的極致服務(wù)體驗(yàn)
工具:案例分析提取法
互動(dòng):小組分享“生活中優(yōu)質(zhì)服務(wù)的體驗(yàn)經(jīng)歷”

第二講:如何塑造服務(wù)的高雅形象
——儀容打造:高雅形象的關(guān)鍵
一、女士妝容和發(fā)型的美學(xué)原理key points
1. 面部“三庭五眼”原理
2. 打造自然清透底妝不同膚質(zhì)底妝的三種選擇
3. 運(yùn)用“色彩美學(xué)”選擇和諧的色彩-眼影、腮紅、口紅
4. 職業(yè)裝和精致妝容的不同步驟重點(diǎn)
5. 運(yùn)用量化美學(xué)決定發(fā)型長(zhǎng)短和造型
工具:“三庭五眼”妝容打造法+必備發(fā)型工具
演練:3款服務(wù)人員高雅發(fā)型設(shè)計(jì)
二、男士面容和發(fā)型的美學(xué)原理key points
1. 面部清潔和保養(yǎng)的3個(gè)關(guān)鍵
2. 眉毛的管理
3. 胡須的打理和須后保養(yǎng)
3. 口腔和牙齒管理
4. 運(yùn)用量化美學(xué)決定男士發(fā)型長(zhǎng)短和造型
5. 男士發(fā)型的關(guān)鍵-定型
6. 男士發(fā)型的必備工具
工具:量化美學(xué)個(gè)人風(fēng)格類型判定法
演練:男士不同典型風(fēng)格發(fā)型和儀容管理現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)

第三講:如何修煉自信得體的挺拔儀態(tài)
——自信挺拔的形體梳理
一、標(biāo)準(zhǔn)體態(tài)檢測(cè)
1. 形體棍+形體磚檢測(cè)
2. 九點(diǎn)靠墻檢測(cè)
工具:形體棍+瑜伽磚
互動(dòng):CP組合互助體態(tài)檢測(cè)
二、氣息與氣質(zhì)訓(xùn)練
1. 四椎梳理法調(diào)整形體
2. 氣息調(diào)理訓(xùn)練法
演練:全員氣息及四椎調(diào)理練習(xí)
工具:練習(xí)音樂(lè)
三、挺拔形體的關(guān)鍵訓(xùn)練要素
1. 頸部訓(xùn)練操
2. 肩部訓(xùn)練操
3. 胸部訓(xùn)練操
4. 腰部訓(xùn)練操
5. 腹部訓(xùn)練操
6. 臀部訓(xùn)練操
7. 大腿根部訓(xùn)練操
8. 小腿訓(xùn)練操
演練:全員練習(xí)+CP互助式身體各部位矯正訓(xùn)練
工具:練習(xí)音樂(lè)

第四講:高端服務(wù)素養(yǎng)修煉——“七星”最高規(guī)格的服務(wù)禮儀修煉
一、優(yōu)秀服務(wù)工作者的服務(wù)藝術(shù)修煉
1. 親和力修煉-臉部肌肉訓(xùn)練
1)面部肌肉的組成
2)眼輪匝肌訓(xùn)練
3)蘋果肌訓(xùn)練
4)嘴角肌訓(xùn)練
5)溫和目光善意傳遞
6)古典樂(lè)微笑操訓(xùn)練
訓(xùn)練:?jiǎn)?dòng)面部肌肉微笑訓(xùn)練法
測(cè)試:眼睛靈敏度測(cè)試
互動(dòng):CP互助演繹親和力氛圍感呈現(xiàn)
2. 服務(wù)禮儀儀態(tài)修煉
1)優(yōu)雅服務(wù)姿態(tài)的樣子
2)七星服務(wù)禮儀隨時(shí)可見(jiàn)的欠身禮
3)7種手部服務(wù)姿態(tài)-男女有別
4)3種站姿儀態(tài)-男女有別
5)親切隨和的3種蹲姿儀態(tài)
6)優(yōu)雅大方的5種坐姿儀態(tài)
案例:名人薇婭和魯豫的熱搜討論
演練:老師帶練全員服務(wù)禮儀儀態(tài)
工具:練習(xí)音樂(lè)
3. 應(yīng)用服務(wù)場(chǎng)景的服務(wù)禮儀
1)溫暖熱情的歡迎禮儀
2)優(yōu)雅周到的引導(dǎo)禮儀
3)距離有度的交談儀態(tài)
4)恭謹(jǐn)禮貌的呈送禮儀
5)肯定贊賞的鼓掌禮儀
6)回味無(wú)窮的送別禮儀
演練:根據(jù)企業(yè)服務(wù)實(shí)流程分小組演練以上不同場(chǎng)景應(yīng)用禮儀
4. 日常服務(wù)禮儀規(guī)范
1)開(kāi)車門禮儀
2)握手禮儀
3)電梯及上下樓梯禮儀
3)敲門禮儀
4)電話禮儀
演練:各小組派出一對(duì)CP組合分別演練場(chǎng)景設(shè)置下的日常服務(wù)禮儀

第五講:卓越服務(wù)藝術(shù)修煉——“七星”最高規(guī)格的服務(wù)禮儀修煉
——服務(wù)藝術(shù)三項(xiàng)修煉
一、卓越服務(wù)法則-STAR法則
卓越服務(wù):超出客人預(yù)期的服務(wù)
1. 什么需求導(dǎo)向-S
2. 任務(wù)導(dǎo)向-T
3. 行動(dòng)導(dǎo)向-A
4. 結(jié)果導(dǎo)向-R
二、決定服務(wù)體驗(yàn)的重要時(shí)刻
1. 服務(wù)開(kāi)始的第一印象
2. 服務(wù)中關(guān)鍵問(wèn)題的解決
3、服務(wù)中超出客人預(yù)期的服務(wù)用心
3. 服務(wù)結(jié)束的送別感受
案例分析:“飛行途中緊急備降的準(zhǔn)媽媽”
三、解決客戶不滿的核心要點(diǎn)
1. 謙遜姿態(tài)用心聆聽(tīng)
2. 深切感受,適時(shí)共情
3. 尊重是解決不滿的良方
4. 分析(我方問(wèn)題誠(chéng)摯道歉)
5. 解決問(wèn)題才是王道
6. 回饋才是最好收尾
案例:“一起非常不滿的投訴處理”
互動(dòng):各小組討論出最佳投訴處理方案

第六講:服務(wù)的溫度修煉——“七星”最高規(guī)格的服務(wù)禮儀修煉
一、觸發(fā)服務(wù)災(zāi)難的五種服務(wù)態(tài)度
——溝通中客戶會(huì)因?yàn)槟男┓⻊?wù)態(tài)度觸發(fā)服務(wù)投訴甚至服務(wù)災(zāi)難性升級(jí)?
1. 蔑視的態(tài)度
2. 煩躁的態(tài)度
3. 拒絕的態(tài)度
4. 質(zhì)疑的態(tài)度
5. 隨意的態(tài)度
案例分析:“購(gòu)買某電子產(chǎn)品造成最差服務(wù)印象的歸因”
二、屢試不爽的溝通技巧
1. 表達(dá)愉悅:帶著微笑的聲音表達(dá)
2. 表達(dá)尊敬:多用“您”而不是“你”
3. 表達(dá)意愿:用“我可以”“好”“馬上”取代“嗯、哦”
4. 征求同意:常用“請(qǐng)您--,好嗎?”
5. 表達(dá)贊美:恰如其分的贊美
6. 表達(dá)關(guān)懷:不失時(shí)機(jī)的關(guān)懷
7. 表達(dá)儀態(tài):養(yǎng)成習(xí)慣的“欠身禮”
8. 表達(dá)尊重:強(qiáng)調(diào)特殊接待的語(yǔ)境
9. 表達(dá)真誠(chéng):全力以赴的語(yǔ)境
演繹:根據(jù)企業(yè)服務(wù)溝通場(chǎng)景設(shè)置演繹溝通技巧
互動(dòng):各小組抽取溝通場(chǎng)景演練展示

課后提煉543總結(jié):
1. 印象深刻的5個(gè)收獲點(diǎn)
2. 落地應(yīng)用的4個(gè)工具
3. 立刻執(zhí)行的3個(gè)行動(dòng)計(jì)劃
結(jié)課后如有需要企業(yè)服務(wù)問(wèn)題長(zhǎng)期答疑

【聯(lián)系咨詢】

聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  13120125786

聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

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內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
1) 企業(yè)根據(jù)面臨的問(wèn)題,提出具體培訓(xùn)需求。
2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
3) 通過(guò)電話訪談與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開(kāi)展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生  QQ號(hào)碼:11075627。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營(yíng)管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營(yíng)銷銷售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專業(yè)技能
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
北京培訓(xùn)
上海培訓(xùn)
廣州培訓(xùn)
深圳培訓(xùn)
蘇州培訓(xùn)
杭州培訓(xùn)
成都培訓(xùn)
青島培訓(xùn)
廈門培訓(xùn)
東莞培訓(xùn)
武漢培訓(xùn)
長(zhǎng)沙培訓(xùn)
最新培訓(xùn)課程
年度培訓(xùn)計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)年卡
企業(yè)培訓(xùn)專題
爆品戰(zhàn)略
國(guó)際貿(mào)易
股權(quán)激勵(lì)
領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行
戰(zhàn)略規(guī)劃
學(xué)習(xí)華為
項(xiàng)目管理
工業(yè)工程
產(chǎn)品經(jīng)理
采購(gòu)管理
生產(chǎn)計(jì)劃
供應(yīng)管理
精益生產(chǎn)
現(xiàn)場(chǎng)管理
車間管理
倉(cāng)儲(chǔ)管理
營(yíng)銷創(chuàng)新
客戶服務(wù)
談判技巧
銷售技巧
微信營(yíng)銷
電話營(yíng)銷
網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷
客戶管理
行政管理
招聘面試
勞動(dòng)法規(guī)
薪酬管理
績(jī)效考核
培訓(xùn)體系
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
內(nèi)部培訓(xùn)
檔案管理
內(nèi)部控制
納稅籌劃
非財(cái)培訓(xùn)
應(yīng)收賬款
預(yù)算管理
成本管理
地產(chǎn)培訓(xùn)
中層經(jīng)理
商務(wù)禮儀
溝通技巧
班組管理
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